Алименты С Аренды Автомобиля

Может быть ли удержать алименты с арендной платы?

Вопрос

Поступил исполнительный лист об удержании алиментов с работника в жесткой валютной сумме 6000 р, его заработная плата составляет 1000 р за месяц, еще он получает доход от аренды 6000 за месяц, как верно удержать алименты, и можно ли с согласия работника удержать алименты в размере 100% с заработной платы и 100% с аренды за вычетом ндфл?

Ответ

Арендная плата относится к доходам, с которых удерживаются алименты (подп. «и» п. 2 Списка доходов, утвержденных постановлением Правительства РФ от 18.07.96 № 841).

Наибольший размер удержаний алиментов на содержание несовершеннолетних малышей ограничен 70 процентами месячного дохода. Другими словами, если заработная плата сотрудника равна 1000 руб. за месяц, а каждомесячный доход от аренды 6000 руб., удержать из заработной платы можно только 4263 руб. ((7000 – 910) × 70%).

Совместно с тем, размер удержаний из заработной платы по заявлению работника законодательно не ограничен, так как практически идет речь о праве работника свободно распоряжаться своим заработком, в том числе обращаться к работодателю с просьбой перечислять подобающую часть оставшихся после удержания НДФЛ и других неотклонимых удержаний сумм на счета третьих лиц. Таким макаром, по заявлению работника может удерживаться до 100% дохода, оставшегося после удержания НДФЛ.

Следует учитывать, что заработная плата сотрудника, отработавшего в месяц норму времени и выполнившего нормы труда (трудовые обязанности), не должна быть меньше федерального малого размера оплаты труда либо величины, установленной региональными соглашениями о малой заработной плате в субъектах РФ.

Обоснование данной позиции приведено ниже в материалах Системы Главбух

1.Статья: АЛИМЕНТЫ С АРЕНДНОЙ ПЛАТЫ

Добрый день. С зарплаты одного из работников мы удерживаем алименты на основании исполнительного листа, выданного судом. Недавно с этим работником заключен договор аренды транспортного средства без экипажа. Надо ли удерживать алименты с аренды имущества автомобиля сотрудника. С. Нужно ли удерживать алименты с сумм арендной платы?

Да, с арендной платы по договору аренды транспортного средства без экипажа нужно удержать алименты.

Обратите внимание: мы говорим именно об арендной плате. Договором аренды могут быть предусмотрены и другие выплаты в пользу арендодателя. О них здесь речи не идет.

ИЗ КАКИХ ДОХОДОВ УДЕРЖИВАЮТ АЛИМЕНТЫ

Перечень видов заработной платы и иных доходов, из которых производится удержание алиментов на несовершеннолетних детей, утвержден постановлением Правительства РФ от 18.07.96 № 841 (далее —Перечень доходов). Арендная плата относится к доходам, с которых удерживаются алименты (подп. «и» п. 2 Перечня доходов).

РАСЧЕТ И УЧЕТ СУММ АЛИМЕНТОВ

Работодатель обязан ежемесячно удерживать алименты со всех выплат, указанных в Перечне доходов (ст. 109 Семейного кодекса). Размер удержаний определяется исходя из сумм, оставшихся после уплаты НДФЛ (п. 4 Перечня доходов).

Компания заключила с работником О.Д. Кравцовым договор аренды транспортного средства без экипажа. Арендная плата составляет 15 000 руб. и выплачивается ежемесячно.
Как отразить в учете компании расчеты по договору аренды транспортного средства, если в соответствии с решением суда работник должен выплачивать алименты на содержание дочери от первого брака в размере 25% от суммы дохода?

Ваc также может заинтересовать

С Аванса Высчитывают Алименты... Высчитывают ли средства в счет алиментов с аванса зарплаты Это не просто поменяй, а только помяните уже проработанное заявление. В складах, что это можно дать в
Задолженность По Алиментам Выезд За Границу... Социология и закон задолженность по алиментам запрет выезда за границу Можно папе моего ребёнка запретить забирать малыша к для себя потому что он должник по алиментам , у него запрет на Социология и закон задолженность по алиментам запрет выезда за границу Можно отцу моего ребёнка запретить забирать ребенка к себе так как он должник по алим...
Закон Об Алиментах От Государства... Если не платят алименты, возмещает ли правительство за должника? Хотя обязанность «поднять на ноги» малышей лежит на двоих родителях, выполнение этой обязанности часто ложится лишь на 1-го, в то время как 2-ой по различным причинам увиливает от ее выполнения. В неких государствах невыполненные родительские обязательства берет на себя о...
Апелляционная Жалоба На Изменения Алиментов... ORION-ESTATE || купля-продажа недвижимости, аренда, оценка и юридическая помощь. ORION-ESTATE Апелляционная жалоба на уменьшение алиментов Бывший муж подал апелляцию на уменьшение алиментов, Для чего писать. Подготовьтесь, наймите адвоката и на суде всё решите. Уменьшение размера алиментов. Вы сделали ошибку - подали иск об уменьшении алим...

Рассчитаем сумму НДФЛ
По договору аренды за май работнику начислено 15 000 руб. НДФЛ с этой суммы исчислен в размере 1950 руб. (15 000 руб. × 13%). Сумма арендной платы, подлежащая выплате работнику-арендодателю, за вычетом НДФЛ составила за май 2014 года 13 050 руб. (15 000 руб. – 1950 руб.).

Определим размер алиментов
Сумма алиментов с арендной платы за май равна 3262,5 руб. (13 050 руб. × 25%).
В июне 2014 года алименты в размере 3262,5 руб. бухгалтер перечислит по указанным в исполнительном листе реквизитам, а оставшуюся сумму в размере 9787,5 руб. (13 050 руб. – 3262,5 руб.) — на банковскую карточку работника.

Бухгалтерский учет расчетов по договору аренды
Бухгалтер сделает в учете следующие записи:
ДЕБЕТ 20 КРЕДИТ 73 субсчет «Аренда имущества»
— 15 000 руб. — начислена арендная плата за май;
ДЕБЕТ 73 субсчет «Аренда имущества» КРЕДИТ 68 субсчет «Расчеты по НДФЛ»
— 1950 руб. — удержан НДФЛ с суммы арендной платы;
ДЕБЕТ 73 субсчет «Аренда имущества» КРЕДИТ 76 субсчет «Алименты»
— 3262,5 руб. — удержаны алименты с арендной платы;
ДЕБЕТ 73 субсчет «Аренда имущества» КРЕДИТ 51
— 9787,5 руб. — перечислена О.Д. Кравцову арендная плата за вычетом НДФЛ и алиментов;
ДЕБЕТ 76 субсчет «Алименты» КРЕДИТ 51
— 3262,5 руб. — перечислены алименты жене О.Д. Кравцова.

2.Рекомендация: Сколько можно удерживать из зарплаты по исполнительным документам

Максимальная сумма удержания

Независимо от количества исполнительных документов, поступивших на сотрудника, максимальный размер удержаний по общему правилу ограничен 50 процентами его месячного дохода. При этом для расчета удержаний применяется сумма дохода, уменьшенная на сумму НДФЛ. Такие правила установлены частями 1 и 2 статьи 99 Закона от 2 октября 2007 г. № 229-ФЗ и подпунктом 3 пункта II приложения № 1 к Методическим указаниям ФССП России от 19 июня 2012 г. № 01-16.

Аренда автомобиля у физического лица. Договор аренды автомобиля заключается между физическим алименты с детей на. Учет и налоги при аренде автомобиля

Еще более подробно об аренде автомобиля у физического лица, читайте в подробной инструкции на сайте.

Пассивный доход на аренде автомобилей. Сколько приносит?

Подписывайтесь на основной канал Глеба Задоя: Как каждый может заработать .

Если половины месячного дохода сотрудника не хватает, чтобы погасить всю сумму задолженности, ее остаток удержите в следующих месяцах. Удерживая задолженность по нескольким исполнительным документам, соблюдайте очередность погашения требований.

Когда можно удержать более половины дохода

Иногда организация может удержать с сотрудника до 70 процентов (включительно) его доходов. Взыскания в таком размере возможны:

  • если удерживаются алименты на содержание несовершеннолетних детей (в т. ч. по задолженности за предыдущие периоды);
  • если возмещается вред, причиненный здоровью другого человека;
  • если возмещается ущерб лицам, потерявшим кормильца;
  • если возмещается ущерб, причиненный преступлением.

Такой порядок установлен частью 3 статьи 99 Закона от 2 октября 2007 г. № 229-ФЗ,подпунктом 3 пункта II приложения № 1 к Методическим указаниям ФССП России от 19 июня 2012 г. № 01-16.

Стоит отметить, что ограничение в 70 процентов от суммы дохода действует только для исполнительных листов с указанными выше основаниями.

Если на сотрудника поступили исполнительные листы, один или несколько из которых предполагают удерживать до 70 процентов дохода, то в отношении остальных листов (с максимальным размером удержаний 50%) повышенный лимит не действует. Например, по исполнительному листу на возмещение вреда здоровью (задолженность по которому удерживают в первую очередь) направляют 55 процентов дохода человека. Значит, по листам, на погашение которых можно направлять не более 50 процентов заработка (например, на погашение задолженности по налогам), начать удержания можно только после того, как будет полностью выплачено возмещение вреда здоровью. Такой точки зрения придерживаются представители ФССП России в частных разъяснениях.

3.Рекомендация: Как установить размер зарплаты

Минимальный размер зарплаты

Зарплата сотрудника, отработавшего за месяц норму времени и выполнившего нормы труда (трудовые обязанности), не должна быть меньше минимального размера оплаты труда (МРОТ). Величина федерального МРОТ с 1 января 2015 года составляет 5965 руб. в месяц (ст. 133 ТК РФ, ст. 1 Закона от 1 декабря 2014 г. № 408-ФЗ). Однако региональными соглашениями о минимальной зарплате в субъектах РФ может быть установлена другая величина, которая может быть больше федеральной (ст. 133.1 ТК РФ).

МРОТ не должен быть меньше прожиточного минимума трудоспособного населения (ст. 133 ТК РФ). Однако сейчас МРОТ составляет лишь 67,14 процента от величины прожиточного минимума трудоспособного населения, заявленного за IV квартал 2014 года, – 8885 руб. (постановление Правительства РФ от 21 марта 2015 г. № 260). Как взыскать алименты с аренды автомобиля, какой порядок удержания алиментов с доходов от аренды автомобиля и заработной платы плательщика. Порядок и сроки повышения МРОТ должны быть определены специальным законом (ст. 421 ТК РФ). Пока такого закона нет.

По некоторым отраслевым соглашениям зарплата сотрудников уже сейчас не должна быть меньше прожиточного минимума. В каком размере удерживать алименты с договор аренды автомобиля и других транспортных. Сказанное, в частности, относится к оплате труда в атомной энергетике. В ней месячная тарифная ставка рабочего I разряда не должна быть меньше величины прожиточного минимума трудоспособного населения субъектов России, на территории которых расположены организации (п. 6.2.2 Отраслевого соглашения по атомной энергетике, промышленности и науке на 2015–2017 годы).

Перечень отраслевых соглашений приведен в таблице. Однако для коммерческих организаций отраслевые соглашения обязательны, только если они к ним присоединятся (ст. 48 ТК РФ).

Ваc также может заинтересовать

Как Приостановить Выплату Алиментов... Заявление о приостановлении исполнительного производства Также есть случаи, когда исполнительное создание приостанавливается по усмотрению суда: когда Можно ли приостановить выплату алиментов Заявление о приостановлении исполнительного производства Также есть случаи, когда исполнительное создание приостанавливается по усмотрению суда: когда обжалу...
Сколько Должен Должник По Алиментам... Поясняем, как выяснить задолженность по алиментам через веб по фамилии. Можно запросить у судебных приставов расчет долга, а можно поглядеть онлайн на Как выяснить задолженность по алиментам — все методы Честным исполнением алиментных обязанностей согласно статистике может повытрепываться только две третьих россиян, на которых они возложены. ...
Размер Алиментов 70 Процентов... Алименты 70 процентов в каких случаях Начисление алиментов процентами от зарплаты либо других доходов – более распространённый вариант взыскания средств на содержание малышей. Статья 81 Семейно. Алименты 70 процентов в каких случаях Алименты 70 процентов в каких случаях Начисление алиментов процентами от заработной платы или других доходов –...
Выплачивают Алименты После 18 Лет Ребенку... Платятся ли алименты ребенку после 18 лет, если он обучается в школе, техникуме либо ВУЗе, и кто вообщем может рассчитывать на алименты с 18 лет, читайте на веб-сайте. Платятся ли алименты после 18 лет, если ребенок обучается в школе либо ВУЗе? Русским законодательством предусмотрена ответственность обоих родителей за воспитание деток. Тому, кт...

Тексты отраслевых соглашений размещаются на официальном сайте Минтруда России и публикуются в журналах «Охрана и экономика труда», «Промышленник России» и газете «Солидарность». После опубликования соглашения работодателям, не участвовавшим в заключении соглашения, может быть cделано предложение присоединиться к нему. Предложения о присоединении к отраслевому соглашению официально публикуются в «Российской газете». Такой порядок установлен приказом Минздравсоцразвития России от 12 апреля 2007 г. № 260.

Организации считаются присоединившимися к отраслевому соглашению, если в течение 30 календарных дней с даты опубликования соответствующего предложения (в «Российской газете») они не направили в Минздравсоцразвития России письменный мотивированный отказ присоединиться к нему (ст. 48 ТК РФ,п. 3 Порядка, утвержденного приказом Минздравсоцразвития России от 12 апреля 2007 г. № 260).

Величина прожиточного минимума в целом по стране ежеквартально устанавливается Правительством РФ. Отдельно по каждому региону прожиточный минимум определяют исполнительные органы власти. Узнать его величину можно, например, из официальной прессы или на сайтах администраций соответствующего субъекта РФ. Такой порядок следует из статьи 133 Трудового кодекса РФ и статей 4 и 7 Закона от 24 октября 1997 г. № 134-ФЗ. Информация о величине прожиточного минимума по субъектам РФ приведена также в таблице.

Главбух советует: не выплачивайте зарплату ниже величинысреднеотраслевого заработка, установленного на территории вашего региона (если такие сведения доведены до организаций). Налоги организации не доначислят (см., например, письмо УФНС России по Московской области от 23 июля 2007 г. № 18-19/0372, постановления ФАС Поволжского округа от 16 октября 2008 г. № А55-1720/2008,Московского округа от 30 июля 2007 г. № КА-А41/7118-07, Западно-Сибирского округа от 30 октября 2008 г. № Ф04-6627/2008(15063-А45-25)). Однако назначить выездную налоговую проверку могут (приказ ФНС России от 30 мая 2007 г. № ММ-3-06/333).

Ответственность за зарплату ниже МРОТ

Внимание: за выплату зарплаты ниже МРОТ предусмотрена административная и уголовная ответственность.

За выплату зарплаты в размерах ниже МРОТ на предпринимателя или руководителя организации могут наложить штраф в размереот 1000 до 5000 руб., а на организацию – от 30 000 до 50 000 руб. (ч. 1 ст. 5.27 КоАП РФ).

За повторное нарушение руководителя организации уже могут оштрафовать на сумму от 10 000 до 20 000 руб. илидисквалифицировать на срок от одного года до трех лет. Штраф для предпринимателя в таком случае составляет от 10 000 до 20 000 руб., для организации – от 50 000 до 70 000 руб. (ч. 4 ст. 5.27 КоАП РФ).

Кроме того, подобное нарушение можно квалифицировать как нарушение или невыполнение обязательств по коллективному договору. В этом случае руководителю организации могут вынестипредупреждение или оштрафовать его на сумму от 3000 до 5000 руб. Такие меры ответственности предусмотреныстатьей 5.31 Кодекса РФ об административных правонарушениях.

Вопрос об административном наказании нарушителей рассматривает трудовая инспекция или суд (ч. 1, 2 ст. 23.1, 23.12КоАП РФ).

Сотрудник, зарплата которого была меньше МРОТ, может потребовать:

  • доплату за весь период работы;
  • компенсацию за задержку выплаты.

Такой вывод можно сделать на основании статьи 236 Трудового кодекса РФ.

Если организация не выполнит этого требования, то сотрудник может обратиться с жалобой в трудовую инспекцию. О нарушении закона трудовые инспекторы также могут узнать в ходе проверки.

По статье 122 Налогового кодекса РФ (за неуплату налогов) за выплату зарплаты в размере ниже МРОТ организацию не оштрафуют. Однако, выявив такое нарушение, налоговые инспекторы могут сообщить о нем в Роструд. Об этом сказано вписьме ФНС России от 19 марта 2009 г. № 3-6-04/66.

Кроме того, за выплату зарплаты в размере ниже МРОТ в течение более чем двух месяцев для руководителя организациипредусмотрена уголовная ответственность.

Есть вопрос? Наши эксперты помогут за 24 часа! Получить ответ Новое

Источник

Ваc также может заинтересовать

Неустойка По Алиментам В Твердой Денежной Сумме... Закон РФ предугадывает в Семейном кодексе условия начисления алиментов родителям на содержание малышей. В главном они рассчитываются исходя их процентных Алименты в твердой денежной сумме в 2018 году Закон РФ предугадывает в Семейном кодексе условия начисления алиментов родителям на содержание детей. В основном они рассчитываются исходя их проц...
Алименты На Ребенка Не Разводясь... Особенности взыскания алиментов в официальном браке - без развода. Когда можно подать на алименты. Как составить иск? Список документов. Судебный приказ. Как подать на алименты находясь в браке (без развода) Довольно распространенное соц явление в нашей стране – раздельное проживание мужчины и дамы без официальной регистрации развода. Не буде...
Алименты Выплачиваются В Браке... Наверное нет ни 1-го мужчины, который не знает что при разводе, в случае если ребёнок остается с бывшей супругой, он будет должен платить на него алименты до совершеннолетия. А вот то, что в неких случаях ему придётся платить алименты на содержание супруги, знает далековато не каждый. В каком случае выплачиваются алименты на содержание жены Нав...
Алименты За Прошедшее Время... Взыскание алиментов за прошедший период и взыскание долга по алиментам Эти два понятия не нужно путать, потому что это совершенно разные категории. Взыскание алиментов за прошедший период – это требование уплатить их за период, который предшествовал предъявлению иска. То есть иск об алиментах на конкретного ребенка никогда ранее не предъявлялся. По...

Вам также может понравиться